<html lang="en-US">
<head>
<title><?php echo $title;?> </title>
<meta http-equiv="content-type" content="text/html; charset=utf-8" />
<style type="text/css">
	color: black;
	font: 'Times New Roman', Times, serif;	
</style>
</head>
<body>		
			<div class='clearfix'></div>
			
			<div class="huongdan">			
				<h1>   Giới thiệu về Website! </h1>
				<br>
				<h2> 
						Website quản lý nhân sự là một website hỗ trợ quản lý nhân sự rất hữu ích, nó giúp cho việc quản lý các cơ quan, doanh nghiệp dễ dàng, nhanh chóng, và thuận tiện từ đó giúp cho việc kinh doanh được phát triển tốt hơn.<br><br>				
						Với sự phát triển công nghệ trong quản lý nguồn nhân lực, Website quản lý nhân sự ngày càng khẳng định được hiệu quả, uy tín và chất lượng.<br><br>							
				</h2>
				<h1 style="color: #006600;">   HƯỚNG DẪN SỬ DỤNG GIAO DIỆN MASTER</h1>
				<br>
				
				<h2>										
					1. Chấm công: chấm công cho nhân viên. <td><img style="float: right;" src="http://localhost/qlc/media/images/gold.bmp" alt=""></td><br>					
					 - Làm mới công: khi đã hoàn thành tính lương, bạn cần làm mới ngày công cho nhân viên, để ngày công của tháng củ không cộng vào tháng mới.<br>
					2. Tính lương: Bạn có thể tính lương vào bất kì ngày nào trong tháng cho nhân viên.<br>
					3. Danh sách KPI: xem dữ liệu công việc, bạn có thể xóa dữ liệu công việc không phù hợp.<br> 
					- Nếu có dữ liệu công việc chưa có nhân viên thực hiện bạn có thể giao công việc bằng cách chọn KPI Id đó để mở giao diện giao việc.<br>
					4. Thông tin nghỉ phép: xem thông tin ngày nghỉ phép của nhân viên, chi tiết ngày đã nghỉ của nhân viên.<br>
					- Làm mới ngày nghỉ: vào cuối tháng khi bạn hoàn thành tính lương cho nhân viên. Bạn phải làm mới ngày nghỉ phép cho nhân viên.<br>
					- Nghỉ không phép: nếu nhân viên nghỉ không phép, bạn cần điền thông tin vào chức năng này để quản lí ngày phép của nhân viên. Để khi xếp chuyên cần sẽ không bị thiếu xót.<br>						
				</h2>				
			</div>
			
	</body>
</html>

